她曾经还想着，“嘉嘉”或许也和她一样期盼着彼此能再见面，可显然是她自作多情了。
不管是为了养活自己，还是为了那根本不可能的一线希望，她决定接受SWAN的应聘邀请，也许只有靠他靠得更近，有一天，顾何才会真正的记起她。
只是接受这个职位，她入职的当天并不受欢迎，涂安也这才知道那天应聘的女面试官竟然是设计部门的总监赵恩雅，赵恩雅从一开始就不看好她，涂安想着顾何把她调入设计部门根本就是“公报私仇”，不只是顾何，赵恩雅看她的眼神就是那样的不对劲，分明就是万般的鄙视。
甚至，赵恩雅相当不服气去的去找顾何理论：
“总裁，你明知道我们设计部门缺的不是新人，一个没学历，没经验，没头脑的新人，你还是赶紧把她调离我们部门吧，我可不想因为她拖慢了我们下一季度的设计进度。”
赵恩雅是SWAN的设计招牌，在SWAN有一定的地位，正因为在公司有过成绩，做过贡献，在顾何面前说话也很硬气。
“虽然没学历，没经验，但涂安的设计有她的独特性，古朴精巧，让人耳目一新，不像受过模式化教育出来的设计师，他们大多被固有理念套牢，思维不够开阔，我想启用新人的目的是想给SWAN注入新的设计理念，加入新的元素，而涂安正好是个合适的人选。”
即便赵恩雅说话硬气，但同样顾何给出的理由也是相当的充分，一点儿也不含糊。
他的理由让赵恩雅无话可说，可心下是不服气，“不会是假公济私吧！那天涂安在会客室里闹得那一出戏，我听说了，你们原来是旧识啊！什么悦悦，什么嘉嘉的，是真的吧！”
赵恩雅唇角微扬，掀起的弧度愈发的彰显她看好戏的态度，万分的幸灾乐祸。
“赵总监。”他低唤，仅仅只是一个称呼，却像是部队里发号施令那般给人以无比的压迫感。
赵恩雅知道虽然自己的身份不低，与顾何比起来，她还是必须让步的，但在涂安的问题上就是不肯妥协，“总裁，我还是坚决强烈的要求把涂安调离我们部门，公司那么大，广告部，策划部都可以让她去……”
“够了，这个问题我不想再浪费时间。我看中的是涂安的设计天分，让她留在设计部是最好的安排，我也希望赵总监能够利用这次的新人，拿出好作品，你们设计部门上一季度的设计堪比垃圾，如果这一季度还是这样的成效，你赵恩雅总监的头衔恐怕不保。”
自顾何口中说出的话，一字一顿的，即便语气平和，但隐藏了深深的危险，让赵恩雅不敢嘴碎了，但心里却暗自决定一定要让涂安好看，既然顾何不愿意赶走她，那么只能她自己想办法让涂安识趣的自己走人。
接下来，赵恩雅对涂安的态度是再明显不过了，她绝对不会让涂安与设计沾边，扔给她的工作全都是些打杂的。
